复习指南-<<党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲>>(上.下册)(2007年最新版) 作者:程连昌

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书名:复习指南-<<党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲>>(上.下册)(2007年最新版)
作者:程连昌
译者:
出版社:国家行政学院出版社
价格:120元

简介

全面建设小康社套，完善社会主义市场经济体制，贯彻人才强国战略，开创中国特色社会主艾事业新局面，对干部人事制度改革提出了新的更高的要求。公开选拔、竞争上岗既是干部选拔任用制度改革的重要成果，又是深化干部人事制度改革的重要举措。它对于拓宽选人视野，促进优秀人才脱颖而出，防止用人上的不正之风具有重要意义。
          2002年7月，中央颂布《党政领导干部选拔任用工作条例》，明确规定竞争上岗是党政领导干部选拔任用方式之一，并且规范了竞争上岗的适用范围和程序。
        目前，公开选拔领导干部工作的区域，从沿海到内地、从地方到中央与国家机关逆步拓展；套开选拔的职位，从党政职能部门副职，进步推广到党政职能部门正职、一些选任制领导干部提名人选和企事业单位领导干部；公开选拔领导干部的报名对象，从本地区、奉系统逐步发展到面向全省、全国，乃至在国外的留学生；公开选拔领导干部的数量避年增长。竞争上岗工作也已在全国范围内广泛开展，据有关部门统计，2000年，全国公务员竞争上岗人数为55283人，占同年晋升人数218233人的25．33％；2001年，竞争上岗人数为102118人，占同年晋升人数244320人的41.79％；2002年，竞争上岗人数为180115人，占同年晋升人数301483人的59．8％。三年共有33．75万人次通过竞争上岗晋升职务。
        本套丛书以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大、十六届三中全会、全国人才工作会议精神和《党政领导干部选拔俢工作条例》的有关规定，总结了近年来全国公开选拔和竞争上岗考试工作的新经验和新成果。全书具有以下鲜明特点：针对性，实践性、系统性、实用性、高效性。

第一部分  政治
  第一篇  马克思列宁主义
    第一章  哲学
      复习提示及命题预测
      本章知识结构图
      知识点详述
      第一节  科学的世界观和方法论
      第二节  物质和意识
      第三节  普遍联系的永恒发展
      第四节  认识和实践
      第五节  社会规律和人的活动
      第六节  社会基本矛盾和社会形态
      第七节  阶级和国家
      第八节  社会意识及戎形式
      第九节  人民群众和个人在历史上的作用
      第十节  社会进步和的解放
    第二章  政治经济学
      复习提示及命题预测
      本章知识结构图
      知识点详述
      第一节  生产方式与经济制度
      第二节  商品和货币
      第三节  资本与剩余价值
      第四节  资本积累
      第五节  资?镜牧魍ü?
      第六节  剩余价值的分割与国民收入分配
      第七节  资本主义发展历史趋势
      标准化测试
    第三章  科学社会主义
      复习提示及命题预测
      本章知识结构图
      知识点详述
      第一节  社会主义从空想发展成为科学
      第二节  马克思恩格斯的科学社会主义理论
      第三节  列宁对科学社会主义的发展
      第四节  社会主义取代资本主义是一个相当长的历史过程
      标准化测试
  第二篇  毛泽东思想、邓小平理论与“三个代表”重要思想
    第一章  毛泽东思想
    第二章  邓小平理论
    第三章  “三个代表”重要思想
  第三篇  中共党史、党的学说和党的建设、党和国家的方针政策
    第一章  中共党史
    第二章  党的学说和党的建设
    第三章  党和国家的方针政策
第二部分  经济
第三部分  法律

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